コーポレートガバナンスのリリース

日本IR協議会「IR優良企業賞」を受賞

 大和ハウス工業(本社:大阪市、社長:芳井敬一)は、一般社団法人 日本IR協議会が主催するIR優良企業賞2017」において「IR優良企業賞」を受賞しました。当社としては、初めての受賞となります。  「...

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LGBTへの取り組みと「アドウェイズ婚姻届」の導入

株式会社アドウェイズは、社内規程における「配偶者」の定義を、同性や事実婚のパートナーを含むものに変更いたしました。本改定により、これまで民法上の婚姻関係にある配偶者を持つ社員のみを対象とされていた福利厚生や社内制度の適用範囲も拡大されます。

構成要素イメージ(定量的要素、定性的要素)

世界中の企業を統一指標でリスク評価 「グローバル・ビジネス・ランキング」を11/1より提供開始

株式会社 東京商工リサーチ(TSR)は、この度、世界中の企業を統一指標でリスク評価できる「Global Business Ranking(GBR:グローバル・ビジネス・ランキング)」を11月1日(水)より提供開始いたします。

電通

電通、社会的責任投資指標「DJSI Asia Pacific」の構成銘柄に2年連続で選定される

株式会社電通は、世界的な社会的責任投資(Socially Responsible Investment (SRI))指数である「Dow Jones Sustainability Indices (DJSI)」のアジア・パシフィック版「ダウ・ジョーンズ・サステナビリティ・アジア・パシフィック・インデックス(DJSI Asia Pacific)」を構成する銘柄に2年連続で選定されました。

岡村製作所

働き方改革の推進 シニア層活躍にむけて、定年を65歳に延長へ

株式会社 岡村製作所は、ダイバーシティの推進と働き方改革の具体的な取り組みとして定年延長の検討を進めてきましたが、従業員の定年を現状の60歳から段階的に65歳に引き上げることを正式に決定しました。

猪瀬直樹氏、藻谷浩介氏ほか大手企業のリスクマネージャーが多数登壇!【危機管理カンファレンス2017】

危機管理とBCPの専門メディア「リスク対策.com」が贈る年に一度のビッグイベント「危機管理カンファレンス2017」 2017年9月27日(水曜日)・28日(木曜日)、東京コンファレンスセンター品川で開催 猪瀬直樹氏、藻谷 浩介氏が登壇!他全24プログラム 聴講無料/事前登録受付開始

ダイヤル・サービスは女性役員比率 50% を達成 ~社外取締役に渡瀬ひろみ氏就任~

ダイヤル・サービス株式会社(代表取締役社長:今野由梨、東京都千代田区)は、本年度の株主総会において、渡瀬ひろみ氏を社外取締役として選任いたしました。その結果、これまで33%であった女性役員比率が50%となりました。

【サステナビリティレポート2017】

「サステナビリティレポート2017」発行

 大和ハウス工業株式会社(本社:大阪市、社長:大野直竹)は、2017年6月30日、「サステナビリティレポート2017」を発行しました。  当社グループでは、「中期CSR計画(2016~2018年度)...

岡村製作所

「株式会社オカムラ」へ社名を変更

株式会社 岡村製作所は、2018年4月1日をもちまして社名を「株式会社オカムラ」に変更します(英文表記 OKAMURA CORPORATIONは変更なし)。

テレワーク・デイ

7/24テレワーク・デイ実施特別協力団体として参加 ・社員約9割 、100名で挑むテレワークという新しい働き方

クラウドワークスは、7月24日(月)のテレワーク・デイに、特別協力団体として参加。テレワークの効果検証を行う特別協力団体としてこの取り組みに参加、社員の85%に相当する100名がテレワークを実施します。

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