インフォシスが2年間で1万人の米国人労働者を雇用 テクノロジー&イノベーション・ハブを新設

インフォシス社(Infosys Ltd.)

インフォシスが2年間で1万人の米国人労働者を雇用 テクノロジー&イノベーション・ハブを新設

AsiaNet 68397 (0640)

【インディアナポリス2017年5月2日PR Newswire=共同通信JBN】コンサルティング、テクノロジー、次世代サービスで世界をリードするインフォシス(Infosys、NYSE: INFY)は2日、今後2年間で1万人の米国人労働者を雇用する計画を発表した。このイニシアチブの一環として、インフォシスは人工知能、機械学習、ユーザー体験、新興デジタル技術、クラウド、ビッグデータなど最先端テクノロジー分野に特化した4カ所の新しいテクノロジー&イノベーション・ハブ(Technology and Innovation Hub)を米国に開設する。

(Logo: http://photos.prnewswire.com/prnh/20130122/589162

この4カ所のハブはテクノロジーとイノベーションに特化する分野だけでなく、金融サービス、製造、ヘルスケア、小売り、エネルギーなどの主要産業のクライアントにきめ細かなサービスも提供する。最初のハブは2017年8月にインディアナ州に開設され、2021年までに米国人労働者2000人の雇用を創設する予定。

インフォシス最高経営責任者(CEO)のビシャル・シッカ博士は「インフォシスは2年間かけて1万人の米国人技術者を雇用し、米国の当社クライアントのためにデジタルの将来像を描き出し、それを提供することに貢献する。学習と教育は、地元および世界のトップタレントの育成とならんで、常にインフォシスがクライアントに提供する中核となってきた。これこそが当社を大きな変化を伴う時代におけるリーダーにしているものである。当社のクライアントが業績を向上させ、新しいチャンスを追及することを支援する際に、基本的かつ大規模な方法でイノベーションと教育を米国人労働者に提供できることを大変うれしく思う。テクノロジー、とりわけ人工知能における新しい進展は世界を根本的に変革しているが、われわれがこの新しいテクノロジーを学び、このテクノロジーに基づくソリューションをあらゆる産業のクライアントに提供するイノベーターや起業家になることは可能である」と語った。

インディアナ州のエリック・J・ホルコム州知事は「インフォシスをインディアナ州に迎え、われわれの州に同社の推定で2000人の雇用が創出されることによって、成長する州のテクノロジー・エコシステムを拡大することは大変有益なことである。インディアナ州は今後もNext Level Trust Fundや直行便誘致のインセンティブ導入などの手段整備を継続し、これによってインフォシスのような優れた企業を呼び込み、とどめておくことが可能になる。さらに、州の高等教育機関は世界クラスの労働力を生み出しており、インディアナ州は中西部のイノベーション・ハブとしての地位を確立している。インフォシスと協力し、インディアナ州を次のレベルに引き上げていきたい」と語った。

インフォシスはこれらの仕事を埋めるため、経験を積んだテクノロジー専門家をはじめ、主要大学、地元およびコミュニティー・カレッジから最近卒業した学生を雇用し、将来のために人材プールを創設する。あらゆる業界で急速にデジタル化が進んでいる中で、米国人労働者が新技術を取り込み、クライアントをサポートできる態勢を完全に整えるとともに、35年以上にわたるインフォシスの米国に対するコミットメントと調和することを確実にするため、インフォシスはユーザー体験、クラウド、人工知能、ビッグデータ、デジタル提供物、コアテクノロジー、コンピューターサイエンス技術など主要な能力のトレーニング・プログラムを策定する。

この展開は、インフォシスが全米で30年間にわたり伝統的に継続してきた投資の一環である。この3年間、インフォシスはこの取り組みを強化し、シリコンバレーにイノベーション・ハブを設立した。これは、新しい働き方、コラボレーション、考え方、さらに画期的な次世代プロジェクトをクライアントに提供することを促すユニークでオープンな環境である。

インフォシスは同社の慈善団体のInfosys Foundation USA(米国インフォシス財団)を通じて、子ども、若者、教育者に対しテクノロジーのクリエーターになることを推奨するミッションを推進している。2015年から、全米の13万4000人以上の学生、2500人以上の教師、約2500校の学校は、Infosys Foundation USAが資金提供した良質なコンピューターサイエンス・トレーニングおよびクラスルーム設備によって恩恵を受けてきた。また同財団は、Code.org、CSTAなどの組織と提携し、数百万人の学生の能力開発を推進している。

シッカ博士は「約3年前にインフォシスに入社して以来、クライアントの最も重要なビジネス課題において、当社がクライアントにより近づけることに役立ち、クライアントとともにイノベートすることに個人的に取り組んできた。米国に30年近く住み、ここインフォシスでの優れたイノベーションに参加してきたが、クライアントがデジタル変革に着手し推進する際に、イノベーションを自らのビジネスに直ちに適用することを、インフォシスは支援できると心から確信している。われわれは全米で地元の最高人材を集め、リクルートする能力を向上させ、インフォシスの世界的なスケールをソフトウエアとプラットフォームを駆使して活用し、必要な技術を人々に教育し、トレーニングすることによって、これを実現できる」と語った。

インフォシスの雇用に関する詳細はウェブサイトhttps://www.infosys.com/careers/ を参照。

▽インフォシス社(Infosys Ltd.)について

インフォシスはテクノロジーサービス、コンサルティングのグローバルリーダーである。同社は50カ国余りのクライアントがデジタル変革の戦略を生み出し、それを実行することを可能にする。同社はエンジニアリングからアプリケーション開発、ナレッジ管理、ビジネスプロセス管理に至るまで、クライアントが解決すべき適切な課題を見つけ出し、これらを効果的に解決することを支援する。世界中に展開する20万人余りのイノベーターで成り立つ当社のチームは、業界およびテクノロジーにおけるイマジネーション、ナレッジ、経験によって抜きんでており、当社は請け負ったあらゆるプロジェクトにこれらを提供する。

インフォシス(NYSE:INFY)がデジタル時代のエンタープライズの成長をどのように支援できるかについては、ウェブサイトhttp://www.infosys.com を参照。

ソース:Infosys

Infosys to Hire 10,000 American Workers Over the Next Two Years and Establish Four Technology and Innovation Hubs in the United States

PR68397

INDIANAPOLIS, May 2, 2017 /PRNewswire=KYODO JBN/ --

Infosys (NYSE: INFY), a global leader in consulting, technology and

next-generation services, today announced that it plans to hire 10,000 American

workers over the next two years. As part of this initiative, Infosys will open

four new Technology and Innovation Hubs across the country focusing on

cutting-edge technology areas, including artificial intelligence, machine

learning, user experience, emerging digital technologies, cloud, and big data.

(Logo: http://photos.prnewswire.com/prnh/20130122/589162 )

These four hubs will not only have technology and innovation focus areas, but

will closely serve clients in key industries such as financial services,

manufacturing, healthcare, retail, energy and more. The first hub, which will

open in Indiana in August 2017, is expected to create 2,000 jobs by 2021 for

American workers and will help boost Indiana's economy.

"Infosys is committed to hiring 10,000 American technology workers over the

next two years to help invent and deliver the digital futures for our clients

in the United States," said Dr. Vishal Sikka, Chief Executive Officer, Infosys.

"Learning and education, along with cultivating top local and global talent,

have always been the core of what Infosys brings to clients; it is what makes

us a leader in times of great change. In helping our clients improve their

businesses and pursue new kinds of opportunities, we are really excited to

bring innovation and education in a fundamental and massive way to American

workers. New advances in technology - artificial intelligence, in particular -

are radically transforming our world, and it is within our reach to learn these

new technologies and to be the innovators and entrepreneurs who bring solutions

based on these technologies to our clients in all industries."

"It's so good to welcome Infosys to Indiana, and to expand our growing tech

ecosystem with the addition of their estimated 2,000 Hoosier jobs," said

Indiana Governor Eric J. Holcomb . "Indiana continues to put the tools in

place, such as the Next Level Trust Fund and incentivizing direct flights, that

allows us to attract and retain great companies like Infosys. In addition, our

higher education institutions are producing a world class workforce,

establishing Indiana as the innovation hub of the Midwest. I look forward to

working with Infosys to elevate Indiana to the next level."

In filling these jobs, Infosys will hire experienced technology professionals

and recent graduates from major universities, and local and community colleges,

to create the talent pools for the future. To ensure that American workers are

fully equipped to innovate and support clients in the rapid digitization of all

industries and consistent with Infosys' over 35 year-long commitment to the

U.S., the company will institute training programs in key competencies such as

user experience, cloud, artificial intelligence, big data and digital

offerings, as well as core technology and computer science skills.

This development comes as part of Infosys' continued legacy of a three-decade

long investment across the U.S. In just the last 3 years, Infosys has renewed

this focus by setting up an innovation hub in Silicon Valley. A unique, open

environment that encourages new ways of working, collaborating, thinking and

delivering breakthrough next-generation projects to clients.

Infosys pursues its mission of inspiring children, young adults and educators

to become creators of technology through its charitable foundation, Infosys

Foundation USA. Since 2015, more than 134,000 students, over 2,500 teachers and

almost 2,500 schools across America have benefited from high quality computer

science training and classroom equipment funded by Infosys Foundation USA. The

Foundation also partners with organizations such as Code.org, CSTA and others

to advance the skills development of millions of students.

"Since joining Infosys nearly three years ago, it has been my personal endeavor

to help us get much closer to our clients, to co-innovate with them, on their

most important business problems," added Dr. Sikka. "Having lived in the U.S.

for nearly 30 years, and being a part of the incredible innovation here, I

truly believe Infosys can help clients bring innovation more directly into

their businesses, as they create and drive their digital transformations. We

can achieve this by enhancing our ability to attract and recruit local top

talent across the United States, by harnessing the global scale of Infosys,

through software and platforms, and by educating and training people in the

necessary skills."

For more information on jobs at Infosys please visit:

https://www.infosys.com/careers/

About Infosys Ltd

Infosys is a global leader in technology services and consulting. We enable

clients in more than 50 countries to create and execute strategies for their

digital transformation. From engineering to application development, knowledge

management and business process management, we help our clients find the right

problems to solve, and to solve these effectively. Our team of over 200,000

innovators, across the globe, is differentiated by the imagination, knowledge

and experience, across industries and technologies, that we bring to every

project we undertake.

Visit http://www.infosys.com to see how Infosys (NYSE: INFY) can help your

enterprise thrive in the digital age.

Safe Harbor

Certain statements in this press release concerning our future growth prospects

are forward-looking statements regarding our future business expectations

intended to qualify for the 'safe harbor' under the Private Securities

Litigation Reform Act of 1995, which involve a number of risks and

uncertainties that could cause actual results to differ materially from those

in such forward-looking statements. The risks and uncertainties relating to

these statements include, but are not limited to, risks and uncertainties

regarding fluctuations in earnings, fluctuations in foreign exchange rates, our

ability to manage growth, intense competition in IT services including those

factors which may affect our cost advantage, wage increases in India, our

ability to attract and retain highly skilled professionals, time and cost

overruns on fixed-price, fixed-time frame contracts, client concentration,

restrictions on immigration, industry segment concentration, our ability to

manage our international operations, reduced demand for technology in our key

focus areas, disruptions in telecommunication networks or system failures, our

ability to successfully complete and integrate potential acquisitions,

liability for damages on our service contracts, the success of the companies in

which Infosys has made strategic investments, withdrawal or expiration of

governmental fiscal incentives, political instability and regional conflicts,

legal restrictions on raising capital or acquiring companies outside India, and

unauthorized use of our intellectual property and general economic conditions

affecting our industry. Additional risks that could affect our future operating

results are more fully described in our United States Securities and Exchange

Commission filings including our Annual Report on Form 20-F for the fiscal year

ended March 31, 2016. These filings are available at http://www.sec.gov.

Infosys may, from time to time, make additional written and oral

forward-looking statements, including statements contained in the company's

filings with the Securities and Exchange Commission and our reports to

shareholders. In addition, please note that any forward-looking statements

contained herein are based on assumptions that we believe to be reasonable as

of the date of this press release. The company does not undertake to update any

forward-looking statements that may be made from time to time by or on behalf

of the company unless it is required by law.

SOURCE: Infosys

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