◎1年足らずで労働災害発生頻度が40%も減少　UPMの安全性向上イニシアチブ

AsiaNet 52771

共同JBN 0447 （2013.4.22）

【ヘルシンキ2013年4月22日PRN＝共同JBN】UPMは、2012年に開始した職場安全性向上イニシアチブで非常に大きな成功を収めた。UPMの休業災害発生頻度（LTAF）は、Step Change in Safety 2012－2014イニシアチブを開始して1年足らずで40%減というすばらしい結果を出した。

安全性向上イニシアチブには、3年以内に世界クラスの安全性を確保することと、UPMの現場でどのような人身災害も防止するという2つの目標がある。

UPMのユッシ・ペソネン最高経営責任者（CEO）は「業務中の事故発生頻度が40%減少したのは大変な改善である。イニシアチブの展開はすべての事業分野で積極的に進んでおり、2012年末時点で、UPMの全68製造部門のうち9つの製造部門は1年以上も休業災害を起こしていない。われわれはキャンペーンの素晴らしい成果を誇りにしている。当然ながらわれわれは正しい方向に決然として進んでおり、仕事も順調に進んでいる」と語った。

この変化はまず職場のリーダーを参加させることから始まり、組織のあらゆるレベルで業務の安全性の向上につながった。イニシアチブ成功の鍵となったのは、必要なリソースを確保し、イニシアチブを目に見えるようにしたことである。安全性向上による変化は、一般的会社基準と全社的な安全性主要実績指数に基づいて進められた。これらの基準・指数にはニアミスの報告、安全順守、安全歩行などが含まれている。安全パフォーマンスにおける成功やその向上を顕彰するため、安全賞やインセンティブが導入された。

▽UPMは国際労働機関（ILO）と共に労働安全衛生週間を実施

国際労働機関（ILO）は、4月28日を労働安全衛生デーとして世界の職業安全と疾病の予防を促進している。UPMはこの催しをサポートし、同じ週に同社として最初の安全週間を挙行する。

UPMは新たな持続可能で革新によって推進される未来のために、バイオと林業の統合を率先している。同社の製品は再生、リサイクルが可能な原材料で製造されている。UPMはエネルギー・パルプ、紙、設計材料の3つの事業グループで構成されている。UPMグループは約2万2000人の従業員を擁し、世界17カ国に製造プラントを持っている。UPMの年間売り上げは100億ユーロ以上。UPMの株式はヘルシンキ証券取引所に上場されている。

▽問い合わせ先

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Media Desk, tel. +358-40-588-3284

media@upm.com

http://www.upm.com

ソース：UPM

UPM's Accident Frequency Dropped an Exceptional 40 Percent within One Year

PR52771

HELSINKI, Apr. 22, 2013 /PRN=KYODO JBN/ -- -

     UPM has achieved exceptional success with its workplace safety initiative

which was launched at the beginning of 2012. Within a year since the beginning

of the Step Change in Safety 2012-2014 initiative UPM's global Lost Time

Accident Frequency (LTAF) decreased by an amazing 40 percent.

    The safety initiative has two goals: to achieve world class safety results

within three years and to prevent any fatal accidents at UPM premises.

    "40 percent decrease in accidents at work is a great improvement. The

development was positive in all business areas and at the end of the year 2012

nine production units out of UPM's total of 68 achieved more than one year

without any lost time accidents. We are proud of the excellent results of the

campaign and we are definitely moving to the right direction with determination

but the work still continues," says Jussi Pesonen, CEO of UPM.

    The change started with engaging the leaders and led to safer ways of

working in all levels of the organization. Key factors in the initiative's

success have been securing the needed resources and the visibility of the

initiative. The change is steered with common corporate standards and

company-wide safety key performance indicators, which include indicators like

reporting near-misses, safety observations and safety walks. Safety awards and

incentives have been introduced to reward success and improvement in safety

performance.

    UPM celebrates the Safety Week with ILO

    The International Labour Organization celebrates the World Day for Safety

and Health at work on the 28th of April to promote the prevention of

occupational accidents and diseases globally. UPM supports the day and

celebrates the company's first Safety Week during the same week.

    UPM leads the integration of bio and forest industries into a new,

sustainable and innovation-driven future. Its products are made of renewable

raw materials and are recyclable. UPM consists of three Business Groups: Energy

and pulp, Paper, and Engineered materials. The Group employs around 22,000

people and it has production plants in 17 countries. UPM's annual sales exceed

EUR 10 billion. UPM's shares are listed on the Helsinki stock exchange.

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    UPM, Corporate Communications

    Media Desk, tel. +358-40-588-3284

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    SOURCE: UPM